Jefe/a de Proyectos Eléctricos y Automatización Industrial Senior en Leganés, Madrid

En IMAN Temporing está en busca de un/a Jefe/a de Proyectos Eléctricos y de Automatización Industrial (Senior) para una empresa líder en soluciones de ingeniería eléctrica, automatización y control industrial. Esta posición ofrece la oportunidad de formar parte de un entorno innovador y tecnológico, donde la gestión de proyectos técnicos es fundamental.

La misión principal de este puesto es dirigir y coordinar proyectos llave en mano, desde el diseño y planificación hasta la ejecución y puesta en marcha, asegurando la correcta gestión técnica, económica y temporal. Las responsabilidades diarias incluyen la gestión completa de proyectos eléctricos y de automatización industrial, la dirección técnica de equipos, la planificación y control de plazos y costes, el diseño y validación de esquemas eléctricos, la supervisión de montaje y puesta en marcha, y la negociación con clientes y proveedores.

Para ser considerado/a para este puesto, se requiere formación en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Electrónica, Mecatrónica o similar, con experiencia mínima de 3 a 10 años en proyectos eléctricos y de automatización. También se valoran idiomas como español nativo e inglés bilingüe, conocimientos en herramientas como EPLAN, AutoCAD Electrical, CYPELEC, autómatas y sistemas SCADA/HMI, así como formación en gestión de proyectos como PMI, PMP, PRINCE2.

Se buscan competencias personales como liderazgo técnico, orientación a resultados, comunicación efectiva, capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente y resolución de incidencias en entornos técnicamente exigentes.

La empresa ofrece una incorporación estable en una empresa tecnológica consolidada, con un salario competitivo de 36.000 a 40.000 € brutos al año más incentivos de hasta 15.000 € al año. Además, se ofrece desarrollo profesional y formación continua en Industria 4.0, participación en proyectos innovadores de alto nivel técnico, jornada intensiva de mañana de 07:00 a 15:00, excelente ambiente laboral y cultura de innovación.

Si te apasionan los retos tecnológicos y quieres formar parte de un equipo innovador, ¡IMAN Temporing quiere conocerte! No discrimina por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación, basando el proceso de selección en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad. ¡Inscríbete ahora y da el siguiente paso en tu carrera profesional! #Conectamoseltalentoconlasoportunidades.

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Pablo Arranz

Pablo Arranz

Soy Pablo Arranz, licenciado en ADE por la Universidad Complutense y con un máster en Dirección de Personas y Desarrollo Organizativo por ESIC. Me interesan el networking y el social media, y enfoco mi desarrollo profesional en la gestión del talento y la transformación organizativa.

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Almacenero/a con experiencia en importante movimiento. Formación mínima de Graduado Escolar. Carné de carretillero obligatorio. Organizado/a, flexible y acostumbrado/a al trabajo en equipo. Lunes a Viernes de 08:00 a 17:00. Preferible Grado en RRLL o similar. Conocimientos de Siltra y preferentemente en SAGE. Residencia en zona sur de Madrid deseada. Educación Secundaria Obligatoria. Experiencia en seguros y/o como agente comercial valorada. Experiencia comercial y habilidad con herramientas informáticas deseada. Capacidad para visitar industrias, hoteles y vender mantenimiento a empresas. Experiencia mínima de 1 año como pintor de vehículos. Carné de conducir y vehículo requerido. Experiencia como mozo/a de almacén y/o carretillero/a. Carné de carretillero y de conducir necesarios. Disponibilidad para turnos de tarde y noche. Experiencia en manejo de tornos CNC mínima de 6 meses a 1 año. Formación profesional en Mecanizado o similar valorada. PRL en vigor y curso TPC deseable. Experiencia en instalación de tuberías contraincendios. Conocimientos informáticos y experiencia en mueble de cocina. Experiencia y carnet actualizado requeridos. Certificado de discapacidad necesario. Experiencia en puestos dinámicos deseada. Carné de conducir Tipo B requerido. Formación base y competencias específicas necesarias. Ganas de trabajar, carnet de conducir y disponibilidad inmediata deseada. Experiencia como recambista en concesionarios oficiales del grupo Volkswagen. Conocimientos en sistemas de gestión de recambios del grupo y software DMS. Experiencia en manejo de Carretilla Elevadora y Puente Grúa necesaria. PRL en vigor y cursos adicionales requeridos. Experiencia en climatización y electricidad, carnet de conducir y vehículo necesario. Vehículo propio, disponibilidad inmediata y carnet de carretilla en vigor necesarios. Cumplimiento de normativa de circulación, experiencia mínima de 2 años y carné C + cap + tacógrafo necesario.

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